Veel HR-professionals zien het gebeuren: medewerkers ervaren een hoge werkdruk, het verzuim neemt toe en motivatieproblemen sluipen de organisatie binnen. Medewerkersonderzoeken en vitaliteitsprogramm ...

Een nieuwe methode helpt om op grond van bestaande financiële en HR-data de personele bezetting te optimaliseren met als ...

Werkgever en werknemer hebben een VSO met elkaar gesloten met daarin opgenomen dat partijen elkaar na betaling van de ...

Tjahny Bercx heeft een rijke loopbaan bij organisaties zoals de Koninklijke Marine, KLM en LeasePlan. Als directeur Personeel ...

Professionals van de HR- en payroll-afdelingen zouden intensiever met elkaar op moeten trekken zodra wetswijzigingen de ...

De Europese chipgigant NXP zegt mondiaal ‘een lichte krimp’ in personeel te verwachten van ‘niet meer dan 5 procent’. In ...

AI is een kans op weg naar datagedreven werken. We moeten hiervoor wel ook onze eigen data gaan gebruiken, want die maken het ...

Doordat AI-tools vaak de routinematige taken overnemen, moeten werkenden alleen nog maar complexe taken uitvoeren. Wat tot ...

De kwalificatie van een arbeidsrelatie vergt een zorgvuldige weging van álle relevante omstandigheden, zo laat een nieuwe ...

Het is bedoeld als een ‘denkgereedschap’ dat nieuwe inzichten moet helpen aandragen voor personeelstekorten en ...

De voortdurende wijzigingen in wet- en regelgeving leiden tot verwarring bij HR-professionals. Weet jij bijvoorbeeld wanneer ...

Onbewuste voorkeuren beïnvloeden mensen in het wervings- en selectieproces. Door daar rekening mee te houden in de ...