PARTNR计划的创新之处在于其采用了“模拟优先”的策略。AI机器人首先在虚拟环境中进行训练,通过模拟环境中的真人演示来优化学习模型,然后再进行真实世界测试。这种方法不仅提高了学习效率,还大幅降低了实际测试中的风险。Meta已经将这一计划应用于波士顿 ...
近日,社交媒体巨头Meta宣布了一项备受瞩目的裁员计划,预计将影响全球约3600名员工。与此同时,Meta正在全球范围内积极招募AI领域的顶尖人才,以期在人工智能技术的浪潮中占据领先地位。这一举措不仅引发了广泛关注,也为AI行业的未来发展提供了重要启 ...
Meta 一直坚信脑机接口技术有望成为全天候可穿戴 AR 眼镜的强大输入方式,早在 2017 年就曾公布了一项名为“读脑帽”的计划。Meta ...
为了在全球人工智能热潮中击败OpenAI和DeepSeek等竞争对手,Meta正在加大力度调整其企业人事结构:一方面,加大对机器学习工程师的招聘力度,另一方面,大举裁员数千人。
IT之家 2 月 11 日消息,多名 Meta 员工表示,尽管去年年中评估时获得了正面绩效评级,他们仍在本周一被裁员。在此次裁员中,Meta 共削减了近 4000 个岗位。《商业内幕》今日采访了八名被裁员工,他们在 Meta 2024 ...
Meta Platforms 周一启动新一轮裁员,将裁减5%的员工,约3,700人。 该公司首席执行官马克·扎克伯格 (Mark Zuckerberg)在上个月的一份内部通知中表示,裁员将针对表现不佳的员工。
Meta将裁员超3千人。2月8日,据路透社报道,Meta公司计划下周进行预期内的裁员,并加快招聘机器学习工程师。预计此次裁员将影响约5%的员工,即大约3600人。Meta人事主管Janelle Gale撰写的文章显示,从当地时间2月10日上午5点开始,大多数国家(包括美国)的员工将收到裁员通知。德国、法国、意大利和荷兰的员工因当地法规不受裁员影响,欧洲、亚洲和非洲其他十几个国家的员工将在2月11日 ...
Meta在10日正式宣布裁减5%的员工,将本次波及全球的裁员称为「绩效解雇」,美国部分员工已接获裁员消息,欧洲、亚洲、非洲等十余国员工,则将陆续在2月11日至18日收到解雇通知。
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近日,社交媒体巨头meta的一波裁员行动引发了广泛关注和热议。据悉,尽管一些员工在去年的年中绩效评估中获得了正面评价,他们却仍在本周一收到了裁员通知。此次meta的裁员规模相当庞大,共涉及近4000个岗位。
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极客网 on MSNMeta裁员风波背后:绩效论是否公平?解雇真相待解Meta裁员风波背后,绩效评价与裁员关系引发讨论,部分员工优秀表现仍遭裁员,真相待解。企业需完善绩效评价体系,审慎裁员,关注员工成长。
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面对全球人工智能领域的激烈竞争,meta公司正积极调整其内部人事布局,力图在与OpenAI、DeepSeek等强劲对手的较量中占据上风。这一策略调整涉及两大核心举措:一是加大对机器学习工程师的招募力度,二是实施大规模裁员。
(纽约11日讯)脸书母公司Meta宣布全球大裁员!该公司将裁减5%的员工,目标是“表现不佳”的员工,据估计,此举将导致约3600人失业。彭博资讯引述Meta首席执行员扎克伯格(Mark ...
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